КОРПОРАТИВНА КУЛЬТУРА ЯК ДЕТЕРМІНАНТА ЕФЕКТИВНОСТІ ВНУТРІШНІХ КОМУНІКАЦІЙ У СИСТЕМІ СТРАТЕГІЧНОГО МЕНЕДЖМЕНТУ ПІДПРИЄМСТВА

Олена Громова; Олена Громова

doi:10.30888/2663-5712.2025-34-03-051

КОРПОРАТИВНА КУЛЬТУРА ЯК ДЕТЕРМІНАНТА ЕФЕКТИВНОСТІ ВНУТРІШНІХ КОМУНІКАЦІЙ У СИСТЕМІ СТРАТЕГІЧНОГО МЕНЕДЖМЕНТУ ПІДПРИЄМСТВА

Автор(и)

Олена Громова Український державний університет залізничного транспорту https://orcid.org/0000-0002-1332-8094

DOI:

https://doi.org/10.30888/2663-5712.2025-34-03-051

Ключові слова:

корпоративна культура, внутрішні комунікації, стратегічний менеджмент, організаційна ефективність, комунікаційна політика, залученість працівників, управління змінами

Анотація

The article examines the relationship between corporate culture and the effectiveness of internal communications within the enterprise’s strategic management system. It reveals the role of culture as a determinant of organizational resilience, adaptabilit

Downloads

Опубліковано

2025-11-30

Як цитувати

Громова, О. (2025). КОРПОРАТИВНА КУЛЬТУРА ЯК ДЕТЕРМІНАНТА ЕФЕКТИВНОСТІ ВНУТРІШНІХ КОМУНІКАЦІЙ У СИСТЕМІ СТРАТЕГІЧНОГО МЕНЕДЖМЕНТУ ПІДПРИЄМСТВА. SWorldJournal, 3(34-03), 243–249. https://doi.org/10.30888/2663-5712.2025-34-03-051